採用情報

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JAD - 日本自動化開発株式会社 採用情報

システム開発会社の財産はまさに社員一人一人。JADは新たな“人財”を求めています。

就職・転職活動には不安や疑問がつきもの。

  • 採用に関する方針や基準を知りたい。
  • 休日はどれくらいあるのか気になる。
  • 実際にどんな仕事をしているの?
  • 先輩社員の本音が聞きたい。
  • 入社後の自分はどんなキャリアを積むのだろう?

といった皆さんの知りたい情報をできる限り提供します。
新しい“人財”と出会えることがJADの願い。皆さんのご応募をお待ちしております。

採用方針

JADの採用の方針や基準が明らかに。
驚異の新卒定着率94%(!)についてもお話しします。

採用にあたってのメッセージ(金井社長インタビュー)

JAD金井社長のロングインタビュー。
JADの今後の方向性や求める人材像など充実した内容でお届けします。

新卒採用情報

募集概要に加えて、他社とは一味違うと評判の会社説明会の情報など。

キャリア採用情報

キャリア採用に関する情報。 自らのキャリア経験を生かしたい方はもちろん、未経験の方も歓迎。

採用FAQ

採用に関するFAQ(よくある質問と回答)。
分からないことがあればまずこちらを。

先輩社員へのインタビュー

その会社のことは実際に働いている人間に聞くのが一番。 新卒採用・中途採用・本社勤務・地方勤務などのパターンに分けて社員5人の一日を徹底リサーチ&インタビュー。

先輩社員の生の声

今こそ話そう!「私がJADに決めた理由(わけ)」。
入社1〜3年目の先輩社員71名に敢行した入社理由アンケートを掲載。必見です!

人材教育・キャリアパス

人材育成のための制度・カリキュラムなどについての説明。 JADは責任を持ってあなたをプロのPG・SEへと育てます。 さらにPMP取得制度・資格手当などでキャリア育成を手厚くサポート。

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